羊年辭舊歲，金猴抱春來(lái)。2016年元月31日下午2時(shí)30分，在公司會(huì )議室召開(kāi)了2015年度總結會(huì )議。公司董事長(cháng)徐葉松、副董事長(cháng)錢(qián)新生、總經(jīng)理王濤、常務(wù)副總經(jīng)理柯存龍、副總經(jīng)理顧年忠及全體員工參加此次會(huì )議。本次會(huì )議由常務(wù)副總經(jīng)理柯存龍主持。

   會(huì )議正式開(kāi)始后先由各部門(mén)負責人各自匯報了2015年工作完成的情況，并對各部門(mén)工作中存在的不足之處進(jìn)行了自我批評，然后匯報了各部門(mén)2016年度工作的計劃。

    各部門(mén)負責人匯報工作后，柯存龍副總經(jīng)理根據2015年公司實(shí)際的運營(yíng)情況，針對性的指出各部門(mén)負責人在2016年度工作中需要進(jìn)行改進(jìn)的地方，并提出了指導性的意見(jiàn)，并在會(huì )議上宣讀了2016年度職工績(jì)效工資考核改革的情況。

   王濤總經(jīng)理聽(tīng)取匯報后，首先對各部門(mén)的工作成果給予了肯定，然后從公司的財務(wù)、法務(wù)、工程技術(shù)、行政管理等方面總結了公司2015年度整體的運營(yíng)情況，并針對公司現狀提出加強市場(chǎng)管理、合約管理、法務(wù)管理及工程管理的要求，讓公司在2016年取得更高的效益。

    錢(qián)新生副董事長(cháng)聽(tīng)取匯報后在會(huì )議上提出：在公司2016年度工作中，法務(wù)工作是個(gè)重點(diǎn)，要求公司員工要加強法務(wù)專(zhuān)業(yè)的知識學(xué)習，加強法務(wù)工作的建設。

    徐葉松董事長(cháng)聽(tīng)取所有人匯報之后發(fā)表講話(huà)，在充分肯定了各部門(mén)2015年度的工作成果后提出了具體的要求：一、要進(jìn)一步提高公司管理人員的業(yè)務(wù)能力及專(zhuān)業(yè)知識水平；二、要進(jìn)一步加強對分公司管理的力度；三、工程部需要進(jìn)一步加強對公司重點(diǎn)項目的檢查力度；四、要進(jìn)一步加強公司印章的管理與使用；五、要進(jìn)一步加強對公司應訴案件的處理。最后強調指出在2016年度公司的運營(yíng)中，要進(jìn)一步打破條條框框，加強對分公司的管理，在全年營(yíng)業(yè)額和新簽合同上要取得突破。

會(huì )議結束后，全體員工及家屬一起參加由公司組織的年會(huì )晚宴，在晚宴上大家彼此互動(dòng)，其熱融融。